Dans une démarche novatrice visant à professionnaliser et à insuffler une nouvelle dynamique à l’administration du territoire en Guinée, le ministère de l’administration du territoire et de la décentralisation a lancé un concours de recrutement inédit pour les postes d’administrateurs territoriaux, de gouverneurs et de préfets. Mme Camara Djenabou Touré, ministre de tutelle, a présidé le lancement officiel des premières épreuves ce jeudi 5 novembre 2026. Ce concours, réservé aux cadres expérimentés, s’inscrit dans la vision du Président de la République, Monsieur Mamady Doumbouya, de bâtir une administration axée sur le développement et la compétence, rompant ainsi avec le modèle traditionnel de commandement.
Après leur candidature pour les postes des administrateurs territoriaux, la ministre de l’administration du territoire et de la décentralisation, Mme Camara Djenabou Touré a procédé ce jeudi, 05 novembre 2026 au lancement officiel des premières épreuves aux candidats désireux à occuper ces postes cités en haut. Composés de Mesdames et messieurs, uniquement les directeurs, le département veut améliorer la qualité de notre administration publique en remplaçant un modèle de commandement par un modèle de développement. En tout cas, c’est du moins qu’a indiqué Mme Camara Djenabou Touré, ministre de l’administration du territoire et de la décentralisation, avant d’assurer que, des résultats de ce concours seront proclamés plus tard demain.
« Mesdames et messieurs, chers messieurs, les directeurs nationaux. C’est un grand plaisir pour moi, en tant que ministre de l’Administration du Territoire et de la Décentralisation, de présider le lancement du concours de recrutement des administrateurs territoriaux, gouverneurs et préfets. » Nous voulons améliorer la qualité de notre administration publique en remplaçant un modèle de commandement par un modèle de développement. Il est important de souligner qu’en Guinée, c’est le Président de la République qui possède le pouvoir discrétionnaire de nommer un préfet par décret. Cependant, c’est au ministre d’effectuer une sélection et de proposer une liste de candidats à l’accord du Chef de l’Etat. « La vision du président de la République, Chef de l’État, Monsieur Mamady Doumbouya, est de donner plus d’importance à l’administration territoriale, afin que la Guinée puisse développer sa base. C’est pour cette raison que nous avons souhaité donner l’opportunité aux fonctionnaires qui ont de l’expérience, de concourir. […] » Nous sommes ainsi à la recherche de secrétaires généraux, chefs de cabinet, ou encore directeurs de cabinet qui ont eu l’opportunité de travailler aux côtés de préfets et de gouverneurs, pour passer à l’étape suivante. Après le concours, notre rôle sera d’effectuer une proposition à la plus haute autorité pour les désigner en tant que préfets ou gouverneurs. « Concernant les sujets d’examen, vous serez jugés au travers de deux épreuves sur trois heures. Vous avez des sujets en commun pour le poste de gouverneur et des sujets en commun pour les postes de préfets. » Ceux qui seront sélectionnés suite à cet examen seront conviés à un entretien au cours de laquelle une conclusion définitive de ce concours sera prononcée. « Nous souhaitons bonne chance à chacune et à chacun d’entre vous. Nous demandons de travailler dur. […] Nous avons demandé de retirer les téléphones pour s’assurer que vous travaillerez sur votre propre capacité d’analyse, sur votre expérience, et sur vos connaissances en tant que candidat. » Désormais, tout fonctionnaire en Guinée sera retenu pour un poste au sein de l’Administration du Territoire et de la Décentralisation, en fonction de ses compétences. Bonne chance à tous !
Avec flammeguinee.com
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